Home » arbeidsongevallen

Tagarbeidsongevallen

Arbeidsmigranten veel vaker slachtoffer arbeidsongeval: ‘Je vraagt je vaak af of het niet had kunnen worden voorkomen’

Volkskrant, 3 september 2024, ZWOLLE – Handen in snijmachines, aanrijdingen met heftrucks: in het Isala-ziekenhuis in Zwolle belanden verhoudingsgewijs vier keer meer arbeidsmigranten dan Nederlanders op de spoedeisende hulp na een bedrijfsongeval. ‘Een van de eerste vragen is: wanneer kan ik weer aan het werk?’

‘Het is er wéér een’, was de gedachte die traumachirurg Fabian van der Sluis overviel toen begin 2022 een Pool met loeiende sirenes naar zijn spoedeisende hulp werd gereden. De bouwvakker was onder twee stalen platen terechtgekomen van elk 2.000 kilo. Zijn borst, buik en bekken waren verpletterd. ‘Terwijl we stonden te opereren, bespraken we dat het wel opviel dat we hier zoveel arbeidsmigranten lijken te treffen.’

Het gaat dan vooral om Poolse arbeidskrachten, zegt Van der Sluis. ‘Zeker 40 procent komt uit de bouw. Daar zien we veel vallen van hoogte, maar we hadden bijvoorbeeld ook een man die acht minuten begraven was geweest onder drijfzand.’ Nog zo’n ‘beruchte’ bedrijfstak: de voedselverwerkingsindustrie – en dan specifiek de kippenslachterijen. ‘Daar werken ze met scherpe machines waar regelmatig ledematen in komen. Als dat is gebeurd, ben je als arts vaak niet meer aan het reconstrueren, maar aan het amputeren.’

Lees hier verder (origineel bericht)

1,5 ton hondenvoer op je been: arbeidsmigranten zitten klem op hun werkplek

Pointer, 27 augustus 2024 – Arbeidsongevallen van arbeidsmigranten: we horen er bij Pointer ontzettend vaak over. Klem tussen een heftruck en een stelling, flinke wonden door uitschieters in slachterijen, tractoren die over een voet rijden en als het echt tegenzit: een verbrijzeld been onder 1,5 ton hondenvoer in de Rotterdamse haven.

Hoe vaak dit nu voorkomt en wat de gevolgen zijn, daar doen we momenteel onderzoek naar. Ook de Arbeidsinspectie onderzocht voor de jaarlijkse monitor arbeidsongevallen hoe vaak arbeidsmigranten te maken krijgen met een arbeidsongeval.

En wat blijkt: arbeidsmigranten krijgen aanmerkelijk vaker met een arbeidsongeval te maken dan hun collega’s op de werkvloer. Daarnaast betreft het ook vaker ernstige ongevallen, aldus de Arbeidsinspectie. De verhouding is behoorlijk scheef, want op iedere 100.000 arbeidsmigranten vinden er minimaal 37 arbeidsongevallen plaats, terwijl onder hun collega’s er 26 ongevallen plaatsvinden. Een aanzienlijk verschil, concludeert de Arbeidsinspectie.

En in feite is dat verschil nog groter. De Arbeidsinspectie doet namelijk onderzoek naar arbeidsongevallen na een melding. Maar ongeveer de helft wordt überhaupt gemeld, en uit onderzoek van de Rekenkamer blijkt dat wellicht zelfs 70 procent van de arbeidsongevallen niet gemeld wordt. Ook is de Arbeidsinspectie uitgegaan van registraties in de RNI’s. Dit zijn regionale registratiepunten voor mensen die korter dan 4 maanden in Nederland verblijven.

Jan Cremers, arbeidssocioloog van de Tilburg University, vindt dat het nieuwe onderzoek zeker zaken bevestigt, maar dat het toch ook slechts het topje van de ijsberg laat zien. “Uit onderzoeken, die wij ook met het Kenniscentrum Arbeidsmigranten hebben gedaan, komen een aantal punten naar voren, waar ik nu graag meer over had willen horen. De slechte communicatie, vanwege taalachterstand, gebrek aan goede instructies binnen bedrijven en de verantwoordelijkheid voor de bedrijfsgezondheid. Kwesties die kort worden aangestipt, maar niet uitgewerkt”. Ook achtergronden, zoals gebrekkige huisvesting, lange werkuren en vaak grote woon-werkafstanden worden niet benoemd in het onderzoek.

OproepPointer onderzoekt de oorzaken en gevolgen van arbeidsongevallen voor arbeidsmigranten. Heb je hier ervaring mee? Heb je dit bijvoorbeeld in je bedrijf wel eens meegemaakt, of ben je er als zorgverlener mee in aanraking gekomen? Stuur HIER je tip in.

Wat wel aan de orde komt is de oorzaak van arbeidsongevallen. Daaruit blijkt dat arbeidsmigranten vaak in contact komen met een ‘arbeidsmiddel of een object’. In het merendeel van de gevallen (71 procent) gaat het om contact met bewegende delen van een machine. Verder komt mensen ook knel te zitten tussen een machine en een object (15 procent)

Bekneld in de haven

Eind 2021 spraken we al de Letse arbeidsmigrant Nicolaï Perevera. We ontmoetten hem in Havenzicht, een Rotterdamse zorginstelling voor daklozen. Nicolaï was herstellende van een ernstig arbeidsongeval. “Ik werkte in de haven, bij het laden en lossen van grote bulkschepen, waar zakken van 1,5 ton versjouwd worden”.

Op zich zou het geen gevaarlijke plek moeten zijn. Er worden zes zakken tegelijk met twee personen uitgeladen en iemand anders haalt ze vervolgens op. Maar toch ging het mis, vertelt Nicolaï. “Die dag werden er zakken hondenvoer van anderhalve ton gelost, en er schoot er één los uit de kraan. Die viel boven op mijn been, en ik zat klem. Gelukkig kon de kraan de zak snel ophijsen en werd een ambulance gebeld.”

In het ziekenhuis kreeg Nicolaï eerste hulp en al snel kwam iemand van zijn uitzendbureau langs. “Hij vroeg me iets te tekenen, wat ik ook deed, maar ik had geen idee wat er stond”, aldus Nicolaï Perevera”. Na ontslag uit het ziekenhuis hoort hij vervolgens niets meer van zijn werkgever. Hij belandde op straat en zijn gezondheid gaat, tot het moment dat hij in daklozenzorg Havenzicht wordt opgenomen sterk achteruit.

Oorzaak

Nicolaï Perevera vertelde ons dat hij geen instructies had gekregen. Een essentieel punt constateert de Arbeidsinspectie. In een casus die de onderzoekers beschrijven geeft een Poolse arbeidsmigrant zijn Roemeense collega instructies over hoe om te gaan met een persmachine bij een recyclebedrijf. Maar toen de Roemeense collega alleen was, werkte de pers niet goed. Hij ging met twee benen in de pers staan, maar kon er vervolgens niet meer uitkomen. Gevolg: zijn beide onderbenen raakten bekneld. Het slachtoffer werkte pas een maand bij dit bedrijf en had slechts één of twee keer met de persmachine gewerkt.

“Dit punt is één van de belangrijke kwesties die spelen op de werkvloer”, zegt Jan Cremers. “Arbeidsongevallen komen in deze groep, en bij nieuwkomers en tijdelijke krachten dan ook vaker voor dan bij vaste krachten. Werkgevers zouden hier verantwoording moeten pakken”. Want ja, laat nu juist in de slotconclusie van de Arbeidsinspectie deze groepen bij elkaar te komen: ‘slachtoffers uit de groep arbeidsmigranten in de RNI zijn vaker uitzendkracht, jongere en erg kort in dienst op het moment dat het ongeval plaatsvindt­’.

Lees hier het originele bericht

Arbeidsmigranten vaker slachtoffer van (dodelijke) ongelukken op het werk

NOS, 26 augustus 2024 – Arbeidsmigranten zijn vaker het slachtoffer van een ongeluk op het werk dan andere werknemers. Dat blijkt uit onderzoek van de Nederlandse Arbeidsinspectie.

De inspectie keek naar alle ongelukken op de werkvloer in de jaren 2022 en 2023. Het gaat om gebroken benen, verdrukte voeten en soms zelfs de dood. In totaal 4471 gevallen.

Bij een op twintig ongelukken was het slachtoffer een arbeidsmigrant die ingeschreven stond in een speciale registratie. Die registratie is bedoeld voor mensen die korter dan vier maanden in Nederland verblijven en hier willen werken.

Bekneld in de persmachine

Zoals de Roemeense migrant die werk vond bij een Nederlands recyclebedrijf. Hij werkte een maand bij het bedrijf toen hij bekneld raakte in een persmachine, beschrijft de inspectie.

De Roemeen is een van de 208 van dit soort arbeidsmigranten die een ongeval had in de afgelopen twee jaar. En daarmee gebeurde dat bij deze groep gemiddeld 1,4 keer vaker dan bij andere werknemers. Negen van de slachtoffers overleden door het ongeluk. Dat is relatief dubbel zo vaak als bij andere werknemers.

Veel Poolse werknemers onder de slachtoffers

Nationaliteit van de arbeidsmigrantAandeel in de ongelukkenPoolse49 procentRoemeense16 procentBulgaarse6 procentDuitse4 procent

Bij het recyclebedrijf werkte de Roemeen samen met Poolse collega’s. Elkaars taal spraken ze niet. Zo kon het dat hij nauwelijks instructies kreeg toen hij met de persmachine aan de slag moest. Wat hem nog wel duidelijk was gemaakt was dat als de pers vastliep, hij in de machine moest gaan staan om hem weer aan de praat te krijgen.

De pers liep vast. De Roemeen klom in de machine, eerst met een voet. Toen dat niet werkte met twee. Dat was niet de bedoeling. Hij kwam vast te zitten, kon er niet meer uitkomen. De machine sprong weer aan en de Roemeen raakte bekneld. Hij overleefde het ongeluk, maar is wel zijn twee onderbenen kwijt.

Taalverschillen en afhankelijkheid

Taalverschillen op de werkvloer zijn een van de mogelijke oorzaken die de Arbeidsinspectie aandraagt als reden voor het grotere aantal ongelukken onder arbeidsmigranten.

Daarnaast werken ze ook vaker op risicovolle werkplekken, zoals in de metaalindustrie en slachterijen. Ook kan er sprake zijn van een situatie waar de arbeidsmigrant afhankelijk is van de werkgever, bijvoorbeeld voor hun slaapplek. Daardoor zijn ze mogelijk minder geneigd te klagen over onveilige omstandigheden.

Lees hier het originele bericht

Jaarverslag 2023: Praktijkverhalen, focus op kennismigrantenregeling en ongevalsonderzoeken

Arbeidsinspectie, 27 maart 2024 – De Arbeidsinspectie neemt elk jaar eigen ervaringen op in het jaarverslag om te laten zien hoe de Inspectie in de dagelijkse praktijk toeziet en handhaaft op de arbeidswetten. Naast het voorbeeld van de Turkse vrachtwagenchauffeurs zijn in het jaarverslag nog 4 verhalen terug te vinden die in de basis gaan over eerlijk, gezond en veilig werk en bestaanszekerheid voor iedereen; de belangrijkste thema’s van de Nederlandse Arbeidsinspectie.

Kennismigrantenregeling misbruikt

In het jaarverslag reflecteert Inspecteur-generaal Rits de Boer jaarlijks op een onderwerp waarop de Arbeidsinspectie toezicht houdt. Dit jaar is dat op de kennismigrantenregeling. Deze regeling geeft werkgevers de mogelijkheid om op eenvoudige en snellere wijze werknemers aan te trekken van buiten de Europese Unie met specialistische en hoogwaardige kennis. Maar in de praktijk komen inspecteurs van de Arbeidsinspectie kennismigranten tegen die kapper, kabellegger, horecamedewerker, nagelstylist of payroller zijn. De Arbeidsinspectie heeft geanalyseerd hoe dat kan.

‘De naam geeft goed aan wat de regeling beoogt, maar niet wat de regeling doet,’ zegt Rits de Boer. ‘De naam is verwarrend, want er is geen criterium voor kennis in de regeling. De regeling vraagt een minimum salaris, geen minimum kennisniveau.’

Lees hier verder (origineel bericht)

×